جانب من البروتوكول
أطلق البنك الأهلي المصري مرحلة تاريخية جديدة في مسيرة التحول الرقمي وإدارة الكوادر البشرية، بتوقيع عقد شراكة استراتيجية مع شركة "Cornerstone OnDemand" العالمية الرائدة في حلول إدارة المواهب والتعلم القائمة على الحوسبة السحابية والذكاء الاصطناعي.
وتأتي هذه الخطوة عبر الشريك المعتمد في مصر "معهد ليورون Leoron"، بحضور القيادات التنفيذية للبنك وممثلي الشركات الشريكة، لتدشين منظومة سحابية متكاملة تهدف إلى رفع كفاءة العمليات وتحسين تجربة الموظفين بما يتماشى مع رؤية مصر 2030.
ويعد هذا المشروع الرائد من أوائل الأنظمة السحابية المنفذة في القطاع المصرفي المصري بعد الحصول على الموافقات اللازمة من البنك المركزي، مع الالتزام بأعلى معايير الحوكمة والأمن السيبراني وحماية البيانات.
وستوفر المنصة الجديدة، التي تخدم أكثر من 30 ألف موظف على مستوى الجمهورية، قدرات متطورة تشمل إدارة التعلم والتطوير، وتقييم الأداء، وتحديد المسارات والترقيات الوظيفية، فضلاً عن تقديم تحليلات متقدمة للبيانات تدعم رحلة الموظف وكفاءة اتخاذ القرار داخل المؤسسة العريقة.
وأكد مسؤولو البنك الأهلي المصري أن التميز المؤسسي يبدأ من الاستثمار الحقيقي في الإنسان الذي يمثل العمود الفقري للبنك. وأوضحوا أن المنظومة الجديدة تنقل إدارة الموارد البشرية من النماذج التدريبية التقليدية الموحدة إلى بيئة تعلم ذكية ومخصصة تستجيب لاحتياجات كل موظف بشكل فردي وفقًا لمساره المهني وطموحاته، مما يضمن تخريج قيادات مصرفية مؤهلة للمستقبل.
ومن جانبهم، عبر ممثلو شركتي "كورنرستون" و"معهد ليورون" عن فخرهم بهذه الشراكة مع أكبر وأعرق المؤسسات المصرفية في المنطقة، مشيرين إلى أن ثقة البنك الأهلي تعزز القيمة المضافة للحلول القائمة على الذكاء الاصطناعي وتؤكد قابليتها للتطبيق في البيئات المصرفية الأكثر تعقيدًا، مع تقديم منظومة تجمع بين التقنيات العالمية والخبرة المحلية لضمان نجاح المشروع.
مواضيع متعلقة
CIB يوقع شراكة استراتيجية مع جامعة IE العالمية لتطوير القيادات في مصر
