advertisment

رئيس مجلس الإدارة و التحرير
نجلاء كمال

المصرف المتحد يحتفل بتخريج "قادة المستقبل" تحت رعاية البنك المركزي

ابتسام تاج

الإثنين, 10 نوفمبر, 2025

11:49 ص

حفل تخريج قادة المستقبل

 تحت رعاية البنك المركزي المصري، احتفل المصرف المتحد اليوم الإثنين 10 نوفمبر 2025 بتخريج ثلاثة من كوادره الشابة، الذين أكملوا بنجاح برنامج "قادة المستقبل" بالتعاون مع المعهد المصرفي المصري، الذراع التدريبي للبنك المركزي.

جاء الحفل في إطار استراتيجية المصرف لبناء جيل قيادي قادر على مواجهة تحديات التحول الرقمي والمنافسة العالمية، وسط حضور محافظ البنك المركزي حسن عبد الله، وقيادات من البنوك والقطاع المصرفي.

شهد الحفل، الذي أقيم في مقر المصرف، كلمة رئيسية للرئيس التنفيذي والعضو المنتدب طارق فايد، الذي أكد أن "الاستثمار في العقول البشرية هو الطريق لصناعة المستقبل".

وأضاف فايد: "المصرف المتحد يحرص على تعزيز صفوفه بقيادات شابة مؤهلة معرفيًا وعمليًا، وفق أحدث منظومة عمل مصرفية ورقمية عالمية. الاستثمار في الإنسان استثمار في مستقبل المؤسسة والاقتصاد الوطني".

بناء الكفاءات ركيزة التنمية المستدامة

يأتي برنامج "قادة المستقبل"، الذي ينظمه المعهد المصرفي سنويًا، كجزء من جهود المصرف لتطوير المهارات القيادية، حيث يركز على آليات اتخاذ القرار، إدارة الفرق، تحليل المخاطر، والتحول الرقمي. يشمل البرنامج برامج متخصصة في الذكاء الاصطناعي، الأمن السيبراني، والخدمات الرقمية، بالإضافة إلى ورش عمل لاكتشاف المواهب وتعزيز التفكير الاستراتيجي.

وفقًا لفايد، "بناء الإنسان هو الطريق الحقيقي للابتكار والتميز في ظل التنافسية العالمية".حضر الحفل نائبا العضو المنتدب نيفين كشميري لقطاعات الأعمال، ومعتز القصبي لقطاع المخاطر، إلى جانب فريق الموارد البشرية.

وأعرب فايد عن فخره بكوادر المصرف التي "تجتهد لإثبات كفاءتها في جميع المحافل المصرفية، خاصة الشباب".

برامج تدريبية بين المصرف المتحد والمعهد المصرفي


يمتد التعاون بين المصرف المتحد والمعهد المصرفي إلى برامج تدريبية عملية داخل قطاعات المصرف، وبالشراكة مع مؤسسات دولية، لتمكين جيل جديد من القيادات المصرفية.

يهدف البرنامج إلى تلبية احتياجات المرحلة الحالية والمستقبلية، من خلال تزويد المشاركين بالخبرات اللازمة للتعامل مع التطورات السريعة في القطاع المصرفي والرقمي عالميًا.

رؤية استراتيجية للمستقبل
 

أكد فايد أن المصرف يعطي أولوية قصوى لخطط التدريب المستمر، لخلق بيئة عمل ذكية تعتمد على المعرفة والتحليل والابتكار، تجمع بين الكفاءة التكنولوجية والقيادة الإنسانية. وختم كلمته قائلًا: "كل استثمار في رأس المال البشري يعزز مستقبل المؤسسة والاقتصاد الوطني".